Savanorystė verslui –  vis dažniau Lietuvoje girdimas terminas. Nors Vakarų šalyse verslo savanorystė neretai tampa korporatyvinės kultūros dalimi, susijusia su įmonių strateginiais tikslais, Lietuvoje verslai mėgina „pasimatuoti” savanorystę per vienadienes greitas iniciatyvas, neapibrėžiant savanorystės poveikio tikslų tiek įmonei, tiek nevyriausybinei organizacijai/oms.  Kartais savanoryste susidomi patys darbuotojai be darbdavio žinios, ir tai, nors ir neplanuotai, tampa puikia teambuilding iniciatyva su kolegomis.    Jeigu savo įmonėje svarstote apie savanorystę ir norite sukurti

Savanorystės poveikis nesibaigia vien ties gerais darbais, atliktais savanorystės metu. Savanorystė dažnai pakeičia ir gyvenimo kryptį. Tam pritartų Anastasija, studentė iš Latvijos, keletui mėnesių prisijungusi prie Všį „Socialinis veiksmas“ komandos. Pakalbinome Anastasiją apie tai, kaip ji atrado savanorystę ir ką iš jos išmoko. Kviečiame skaityti!   Sveika, Anastasija! Papasakok apie save ir savo veiklą?    Labas! Esu Anastasija iš Latvijos. Kasdieniniame gyvenime mokau vaikus orientavimosi sporto ir studijuoju psichologiją antrame

Įmonių savanorius galite pasitelkti ne vien tik savo organizacijos savanoriams skirtose veiklose bei tik komandiškose veiklose, tačiau ir įgūdžių savanorystėje per nuotolį ir gyvai! Siūlome šias sritis, kuriose galbūt įžvelgsite poreikį savanoriams ir savo organizacijoje:  NUOTOLINĖS SAVANORYSTĖS GALIMYBĖS   Komunikacijos planas arba turinio kalendorius: Puikus projektas bet kuriai įmonei, turinčiai rinkodaros skyrių! Turinio kalendoriaus kūrimas gali padėti papasakoti savo istoriją ir didinti savo misijos žinomumą. Toks projektas taip pat yra puikus būdas

Sakoma, kad savanoriai balsuoja kojomis – jei nepatinka, tiesiog išeina. Iš ties dažnai savanorių neriša jokios teisinės ar moralinės priežastys: tai nėra darbo santykiai, tai nėra šeimyniniai ar draugystės santykiai, ar kiti mums gerai pažįstamos santykių formos. Tačiau tiesa ta, jog rekšmingi ryšiai savanorystėje kuriami. Per ryšį gimsta santykis, kruis gali būti įvairus – šiltas ir draugiškas, autoriteto ir besimokančiojo, globėjiškas ir saugantis, ir daugybė kitų, kurie užsimezga susidūrus asmenybėms.